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Treinamento, Desenvolvimento e Educação

O QUE É

Processos constituídos de ações que possibilitem a aquisição de comportamentos e atitudes, conhecimentos e habilidades, com um fim específico.

OS OBJETIVOS

Preparar o indivíduo para os desafios exigidos pela empresa, deixando-o apto a lidar com uma determinada situação.

ONDE SE APLICA

No alinhamento das estratégias de T&D com a cultura da empresa, na retenção de talentos e na formação de lideranças.

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